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Bewertungsregeln

From LimeSurvey Manual

Revision as of 16:41, 9 October 2020 by C schmitz (talk | contribs) (Created page with "2) Aktivieren Sie die Bewertungen. Gehen Sie zum Einstellungsmenü der Umfrage und klicken Sie auf die Registerkarte "'Bewertungen'". Dort aktiv...")
Hinweis: Sie können außerdem anspruchsvolle Bewertungen und Berichte mit ExpressionScript erstellen. Dies ermöglicht den Zugriff auf alle Variabletypen und Sie können einfach maßgeschneiderte Reports an jedem Punkt in der Umfrage generieren (nicht nur am Ende). Mit dem Fragetyp Gleichung können Sie LimeSurvey automatisch Ihre Bewertung und/oder der Bericht in der Datenbank speichern lassen.


Einleitung

LimeSurvey enthält eine Funktion, die es Umfrageadministratoren ermöglicht, Umfrage-"Bewertungen" für seine oder ihre Befragten zu erstellen - sogar für mehrsprachige Umfragen. Assessments sind Regeln, die die Antworten auf eine Umfrage unmittelbar nach deren Übermittlung auswerten und dem Umfrageteilnehmer (basierend auf dieser Auswertung) Textblöcke anzeigen.

Um die Bewertungsfunktion von LimeSurvey zu verwenden, rufen Sie das Umfrage-Menü' auf und klicken Sie auf die Registerkarte Bewertungen:



Dort angekommen, aktivieren Sie den Bewertungsmodus:



Um Bewertungen in den älteren Versionen von LimeSurvey (z.B. 2.x) erstellen und bearbeiten zu können, besuchen Sie die Umfrage-Einstellungen und aktivieren Sie den Bewertungsmodus vom Notification & data management-Reiter. Sobald dies geschehen ist, werden beim Bearbeiten der Antworten zusätzliche Felder angezeigt, in die Sie Beurteilungswerte eingeben können.

Wie funktionieren Assessments?

Lassen Sie uns ein einfaches Beispiel konstruieren, das Ihnen helfen kann, die Art und Weise besser zu verstehen, wie der Bewertungsmodus funktionieren soll.

Stellen Sie sich vor, Sie hätten zwei Fragen in Ihrer Umfrage, wobei die erste Frage lautet, ob der Benutzer raucht: "Rauchen Sie?". Die Frage hat 3 mögliche Antworten: "Ja, mehr als 10 pro Tag" mit einem Wert von "10", "Ja, aber weniger als 10 pro Tag" mit einem Wert von "5" und "Nein, ich rauche überhaupt nicht" mit einem Beurteilungswert von "1".

Die zweite Frage "Üben Sie Sport aus?" hat drei mögliche Antworten: "Ja, ich übe dreimal pro Woche mindestens eine halbe Stunde lang" mit einem Wert von "1", "Ja, ich übe ab und zu" mit einem Wert von "5" und "Nein, ich mache nie eine Übung" mit einem Antwortcode/Wert von "10".

Wenn wir am Ende der Umfrage die Summen der Werte für jede mögliche Antwort addieren würden, bekämen wir einen guten Hinweis auf den allgemeinen Gesundheitszustand des Befragten. Jemand, der raucht und keine Übungen macht, erhält 10 Punkte für jede Antwort, so dass sich eine Gesamtpunktzahl von 20 ergibt, wenn wir die beiden Werte addieren. Jemand, der nicht raucht und sich nicht körperlich betätigt, erhält für jede Antwort 1 Punkt, so dass sich am Ende eine Gesamtpunktzahl von 2 ergibt.


Eine Beispielumfrage, die die Verwendung von Bewertungen demonstriert, steht zum Herunterladen zur Verfügung. Sie können diese Umfrage in Ihre eigene LimeSurvey Installation importieren über die Importfunktion: File:Limesurvey sample survey Assessment.lss.


Bewertungen

Sobald sie aktiviert ist, wird die folgende Seite geladen:



Um mit der Erstellung neuer Bewertungsregeln zu beginnen, füllen Sie die Felder unterhalb der Tabelle Bewertungsregeln aus. Die folgenden Optionen sind verfügbar:

  • Geltungsbereich: Sie können entweder Gesamt oder Gruppe wählen. Ersteres erstellt eine Bewertung, die auf der Summe aller eingereichten Antworten in der gesamten Umfrage basiert. Letztere erstellt eine Bewertung, die auf der Summe aller eingereichten Antworten aus einer Fragengruppe basiert;
  • Gruppe: Die Dropdown-Liste ermöglicht es Ihnen, die Fragengruppe auszuwählen, die Sie bewerten möchten.


Wenn Sie zuvor Gesamt ausgewählt haben, dann wird das Gruppe-Feld die Bewertung der Umfrageantworten nicht beeinflussen - wichtig, wenn der {PERC}-Platzhalter verwendet wird.
  • Minimum:' Die Mindestpunktzahl, auf die diese Bewertung angewendet wird;
  • Maximum:' Die Maximalpunktzahl, auf die diese Bewertung angewendet wird;


Nehmen wir noch einmal das vorgestellte Beispiel oben. Wenn ein Befragter zwischen 1 (Minimum) und 10 (Maximum) punktet, zeigt die Bewertungsfunktion eine Meldung an, die dem Befragten mitteilt, dass er oder sie einen guten Gesundheitszustand hat. Wenn er oder sie zwischen 11 (Minimum) und 20 (Maximum) punktet, zeigt die Bewertungsfunktion auf der letzten Seite eine Meldung an, die sich auf den nicht so guten Gesundheitszustand des Befragten bezieht.
  • Überschrift: Die Überschrift der Bewertung, die angezeigt wird, wenn die Bewertung angezeigt werden soll
  • Nachricht: Es handelt sich um die Textnachricht der Bewertung - was am angezeigt wird Ende der Umfrage an die Befragten. Sie können Platzhalter wie {PERC} und/oder {TOTAL} verwenden, um die Punktzahlen jeder Umfragefragegruppe oder die Gesamtpunktzahl der Umfrage hervorzuheben. Klicken Sie auf die grüne Stiftschaltfläche, um auf den HTML-Editor zuzugreifen und die endgültige Anzeige der Bewertung durch Hinzufügen von Farben, Tabellen, Bildern usw. zu verbessern.

Sie können so viele Bewertungen anlegen wie sie möchten. Sie können zu einer bestimmten Punkteanzahl auch mehrere Bewertungen ausgeben lassen.

Nach dem Hinzufügen einiger Bewertungen werden die möglichen Bewertungsaktionen in der Spalte '"Aktionen'" in der Tabelle "'Bewertungsregeln'" angezeigt. Von dort aus können Sie eine Bewertungsregel entweder bearbeiten oder löschen:



Wichtig ist, wenn sie eine Bewertung anzeigen lassen möchten, müssen sie ihre Umfrage so anlegen, dass nach dem Absenden der Ergebnisse nicht automatisch eine End-URL geladen wird. Diese Einstellung wird im allgemeinen Einstellungsmenü der Umfrage festgelegt. Denn die Bewertung wird auf der Abschluss-Seite einer Umfrage ausgegeben, welche in diesem Fall sonst übersprungen werden würde.


Auswertung der Punktzuweisungen

Es gibt bestimmte Fragetypen, die nicht bewertet oder auf besondere Weise bewertet werden. Die meisten Fragetypen, die nicht bewertet werden können, sind Convenience-Frage-Typen. Diese können meist durch bewertbare Fragetypen ersetzt werden - zum Beispiel eine 5-Punkte-Auswahl-Frage kann jederzeit durch eine Einfachauswahl-Frage ersetzt werden.

Die folgenden Fragetypen können immer bewertet werden:

  • Matrix Doppelskala
  • Matrix
  • Matrix nach Spalte
  • Liste (Dropdown)
  • Liste (Radio)
  • Liste mit Kommentar
  • Mehrfachauswahl
  • Mehrfachauswahl mit Kommentaren


Die folgende Liste enthält Fragetypen, die nicht bewertet werden können:

  • 5-Punkte-Auswahl
  • Matrix (5-Punkte-Auswahl)
  • Matrix (10-Punkte-Auswahl)
  • Matrix (Erhöhen, gleich, verringern)
  • Matrix (Text)
  • Matrix (Ja / Nein / Unsicher)
  • Matrix (Zahlen)
  • Textanzeige
  • Datum
  • Geschlecht
  • Riesiger Freitext
  • Sprachwechsel
  • Langer Freitext
  • Mehrfache numerische Eingabe
  • Numerische Eingabe
  • Rangfolge
  • Kurzer Freitext
  • Ja / Nein

Bewertungen zuweisen

Wenn diese Option aktiviert ist, fügt der Bewertungsmodus ein zusätzliches Feld zwischen dem Antwortcode und dem Namen der Antwortoption für alle bewertbaren Fragen hinzu:



Sie können auch Beschriftungssätze als Antworten auf Ihre Fragen verwenden. Klicken Sie einfach auf die Schaltfläche "Vordefinierte Beschriftungssätze ..." unter der Antwortmatrix und wählen Sie Ihren vordefinierten Beschriftungssatz aus.

Wenn Sie sich für die Verwendung von Beschriftungssätzen entscheiden, können alle Ihre Etiketten ab dem Zeitpunkt Ihrer ersten Erstellung mit Bewertungswerten versehen werden. Auf diese Weise kann der Umfrageadministrator schnell vordefinierte Beschriftungssätzen mit Bewertungswerten als Antworten für mehrere Fragen verwenden.



Dieser Vorgang ist weniger zeitaufwändig und praktischer. Sie können in den frühen Phasen Ihrer Umfrage einen Plan erstellen, um nur einen Satz von Beschriftungssätzen mit vordefinierten Bewertungswerten für mehrere Fragen zu verwenden. Auf diese Weise müssen Sie nicht für alle Antwortoptionen der bewertbaren Fragen, die in Ihrer Umfrage verwendet werden, manuell Bewertungswerte hinzufügen.

Um mehr über die Beschriftungssätze und ihre Verwendung zu erfahren, lesen Sie den folgenden Abschnitt Wiki-Abschnitt.

Platzhalter

Bei Verwendung von Assessments stehen folgende Platzhalter zur Verfügung :

  • {PERC}: Zeigt die Punktzahl einer Fragengruppe an. Dieser kann nur im Nachrichtenfeld der Bewertungsregel verwendet werden!
  • {TOTAL}: Zeigt die Gesamtpunktzahl an. Dieser kann nur im Nachrichtenfeld der Bewertungsregel verwendet werden!
  • {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL}: Dieser Platzhalter kann innerhalb einer Umfrage verwendet werden, um die aktuelle Gesamtpunktzahl anzuzeigen. Beachten Sie, dass die Punktzahl nur aktualisiert wird, wenn der Befragte auf die Schaltfläche "Weiter" klickt. Daher ist es in einer Alles-auf-Seite-Umfrage nutzlos. Außerdem erfordert seine Verwendung das Vorhandensein mindestens einer Bewertungsregel. Andernfalls zeigt der Platzhalter keinen Wert an.

Wenn Ihre Umfrage nicht anonymisiert ist, sind die folgenden Platzhalter verfügbar.

  • {TOKEN: EMAIL}: Hier wird die E-Mail des Befragten aus der Tabelle der Umfrageteilnehmer angezeigt
  • {TOKEN: FIRSTNAME}: Zeigt den Vornamen des Befragten aus der Tabelle der Umfrageteilnehmer an
  • {TOKEN: LASTNAME}: Zeigt den Nachnamen des Befragten an aus der Umfrageteilnehmertabelle
  • {TOKEN}: Zeigt den Zugangsschlüssel-Code des Befragten aus der Umfrageteilnehmertabelle an

Tipps & Tricks

Bewertungswert in Daten speichern

So speichern Sie den Bewertungswert in Daten und lassen ihn exportieren: Sie erstellen eine Frage vom Fragetyp 'Gleichung' und fügen '{ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL}' als Gleichung ein.

Verwendung von {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} ohne Bewertungsnachricht

Wenn Sie keine Bewertungsnachricht hinzufügen, wird keine Bewertungsnachricht angezeigt.

So deaktivieren Sie den Bewertungsmodus

Um dies zu deaktivieren, gehen Sie zum Umfrage-Menü und suchen Sie nach der Registerkarte Datenverwaltung. Klicken Sie darauf und das Benachrichtigungs- und Datenverwaltungspanel wird angezeigt. Suchen Sie nach der Option Bewertungsmodus aktivieren und klicken Sie darauf, um diesen für die jeweilige Umfrage zu deaktivieren.



Beispiele

Verwendung des Bewertungsmodus

Lassen Sie uns das oben dargestellte Beispiel dargestellte Beispiel erneut erstellen, um die Schritte besser zu verstehen, die Sie ausführen müssen, um die Bewertungsfunktion korrekt zu verwenden.

If you are unsure how to create a survey, use the following quick start guide.

1) Umfrage erstellen

2) Aktivieren Sie die Bewertungen. Gehen Sie zum Einstellungsmenü der Umfrage und klicken Sie auf die Registerkarte "'Bewertungen'". Dort aktivieren Sie die Funktion:



3) Create a question group and start adding the questions. Your survey structure should look like this:



  Attention : Do not forget to check the whether the questions are assessable or not! Otherwise, no assessment value field will be displayed in the edit answer options panel.



4) Add answers for each question created above. While adding/editing the answers, complete also the assessment value field for each answer:



5) Now that you know the assessment values, access the Assessments panel and start adding assessment rules. Two rules were created for this example:



The text message of the first assessment rule (You should start exercising!) will be displayed if the respondent scores between 1 and 10 points. The text message of the second assessment rule (Well, that's what I call being healthy!) will be shown if the respondent scores between 11 and 21 points.

6) Öffnen Sie nun die Vorschau der Umfrage und prüfen Sie, ob der Bewertungsmodus aktiv ist. Am Ende der Umfrage wird eine Textnachricht angezeigt, die auf der vom Teilnehmer erzielten Punktzahl basiert.


Note: The score is not displayed in this example! If you would like to have it displayed in your assessment, create more assessment rules (for each possible scenario) or use assessment placeholders.



Verwendung der Bewertungsplatzhalter

As mentioned in the previous subsection, three assessment-related placeholders can be used: {PERC}, {TOTAL}, and {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL}.

In the previous example, the following result was obtained: "Well, that's what I call being healthy!". However, no score was displayed.

Es gibt viele Möglichkeiten, wie Sie dies anzeigen lassen können. Sie können entweder 6 Bewertungsregeln erstellen, um jede mögliche Punktzahl / jedes mögliche Ergebnis hervorzuheben, oder Bewertungsplatzhalter verwenden. Das folgende Beispiel erläutert die letztere Option.

As mentioned above, {PERC} and {TOTAL} can be used in the message text box of the assessment rule in order to emphasize the score of the current group and the total score, respectively. Let's take a look at the following two screenshots to understand their usage.



In the first screenshot, {PERC} and {TOTAL} were added into the message text box of the assessment rule.



In the second screenshot, you can see how the assessment rule looks like in order to correctly use both placeholders. Because {PERC} is used, the scope of the assessment rule must be switched from Total to Group in order to correctly display the score of the question group selected from the Question group dropdown list:



After completing the survey and depending on their answers, the respondents should get the following assessment message at the end:





{ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} can be used only inside a survey. You can use it after each question or question group from a quiz. You could show in this way to each respondent his or her current quiz/survey score. To use it, you could add for example at the beginning of every question or question group a message like: "You have accumulated till now {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} points".


Hint: Check the following YouTube video to see in which other situations you can use placeholders.


Lernvideo

To understand the basics of the LimeSurvey assessments feature, watch the following video.