Bewertungsregeln

Hinweis: Sie können außerdem anspruchsvolle Bewertungen und Berichte mit ExpressionScript erstellen. Dies ermöglicht den Zugriff auf alle Variablentypen und Sie können einfach maßgeschneiderte Reports an jedem Punkt in der Umfrage generieren (nicht nur am Ende). Mit dem Fragetyp Gleichung können Sie LimeSurvey automatisch Ihre Bewertung und/oder den Bericht in der Datenbank speichern lassen.

Einleitung

LimeSurvey enthält eine Funktion, die es Umfrageadministratoren ermöglicht, Umfrage-„Bewertungen“ für Umfrageteilnehmer zu erstellen – auch für mehrsprachige Umfragen. Bei Bewertungen handelt es sich um Regeln, die die Antworten auf eine Umfrage unmittelbar nach dem Absenden auswerten und dem Umfrageteilnehmer (basierend auf dieser Bewertung) als Textblöcke anzeigen.

Um die Bewertungsfunktion von LimeSurvey zu nutzen, klicken Sie im „Umfragemenü“ auf die Registerkarte „Bewertungen“.

Anschließend können Sie den Bewertungsmodus „aktivieren“.

Um Bewertungen in älteren Versionen von LimeSurvey (z. B. 2.x) zu erstellen und zu bearbeiten, greifen Sie auf die Umfrageeinstellungen zu und aktivieren Sie den Bewertungsmodus in der Registerkarte „Benachrichtigung & Datenverwaltung“. Beim Bearbeiten von Antworten werden zusätzliche Felder angezeigt, in die Sie Bewertungswerte eingeben können.

Wie funktionieren Bewertungen?

Lassen Sie uns ein einfaches Beispiel konstruieren, das Ihnen helfen kann, die Art und Weise besser zu verstehen, wie der Bewertungsmodus funktionieren soll.

Stellen Sie sich vor, Sie hätten zwei Fragen in Ihrer Umfrage, wobei die erste Frage lautet, ob der Benutzer raucht: "Rauchen Sie?". Die Frage hat 3 mögliche Antworten: "Ja, mehr als 10 pro Tag" mit einem Wert von "10", "Ja, aber weniger als 10 pro Tag" mit einem Wert von "5" und "Nein, ich rauche überhaupt nicht" mit einem Beurteilungswert von "1".

Die zweite Frage "Üben Sie Sport aus?" hat drei mögliche Antworten: "Ja, ich übe dreimal pro Woche mindestens eine halbe Stunde lang Sport aus" mit einem Wert von "1", "Ja, ich trainiere ab und zu" mit einem Wert von "5" und "Nein, ich mache nie eine Übung" mit einem Antwortcode/Wert von "10".

Wenn wir am Ende der Umfrage die Summen der Werte für jede mögliche Antwort addieren würden, bekämen wir einen guten Hinweis auf den allgemeinen Gesundheitszustand des Befragten. Jemand, der raucht und keine Übungen macht, erhält 10 Punkte für jede Antwort, so dass sich eine Gesamtpunktzahl von 20 ergibt, wenn wir die beiden Werte addieren. Jemand, der nicht raucht und sich nicht körperlich betätigt, erhält für jede Antwort 1 Punkt, so dass sich am Ende eine Gesamtpunktzahl von 2 ergibt.

Eine Beispielumfrage, die die Verwendung von Bewertungen demonstriert, steht zum Herunterladen zur Verfügung. Sie können diese Umfrage über die Importfunktion: File:Limesurvey sample survey Assessment.lss. in Ihre eigene LimeSurvey Installation importieren.

Bewertungen

Bewertungsseite:

Um mit der Erstellung neuer Bewertungsregeln zu beginnen, füllen Sie die Felder unterhalb der Tabelle Bewertungsregeln aus. Die folgenden Optionen sind verfügbar:

• Geltungsbereich: Sie können entweder Gesamt oder Gruppe wählen. Ersteres erstellt eine Bewertung, die auf der Summe aller eingereichten Antworten in der gesamten Umfrage basiert. Letztere erstellt eine Bewertung, die auf der Summe aller eingereichten Antworten aus einer Fragengruppe basiert;
• Gruppe: Die Dropdown-Liste ermöglicht es Ihnen, die Fragengruppe auszuwählen, die Sie bewerten möchten.

Wenn Sie zuvor Gesamt ausgewählt haben, dann wird das Gruppe-Feld die Bewertung der Umfrageantworten nicht beeinflussen - wichtig, wenn der {PERC}-Platzhalter verwendet wird.

• Minimum: Die Mindestpunktzahl, auf die diese Bewertung angewendet wird;
• Maximum: Die Maximalpunktzahl, auf die diese Bewertung angewendet wird;

Nehmen wir noch einmal das vorgestellte Beispiel oben. Wenn ein Teilnehmer eine Punktzahl zwischen 1 (Minimum) und 10 (Maximum) erreicht, zeigt die Bewertungsfunktion eine Meldung an, dass der Befragte über einen guten Gesundheitszustand verfügt. Wenn er oder sie zwischen 11 (Minimum) und 20 (Maximum) Punkte erzielte, würde die Bewertungsfunktion auf der letzten Seite eine Meldung anzeigen, die sich auf den nicht so guten Gesundheitszustand des Teilnehmers bezieht.

• Überschrift: Die Überschrift der Bewertung, die angezeigt wird, wenn die Bewertung angezeigt wird;
• Nachricht: Die Textnachricht der Bewertung – wird am Ende der Umfrage den Teilnehmern angezeigt. Sie können Platzhalter wie „{PERC}“ und/oder „{TOTAL}“ verwenden, um die Punktzahlen jeder Umfragefragengruppe oder die Gesamtpunktzahl der Umfrage hervorzuheben. Klicken Sie auf die grüne Stiftschaltfläche, um auf den HTML-Editor zuzugreifen und die endgültige Aussage der Bewertung durch das Hinzufügen von Farben, Tabellen, Bildern usw. zu verbessern.

Sie können so viele Bewertungen anlegen wie Sie möchten. Sie können zu einer bestimmten Punkteanzahl auch mehrere Bewertungen ausgeben lassen.

Nach dem Hinzufügen einiger Bewertungen werden die möglichen Bewertungsaktionen in der Spalte "Aktionen" in der Tabelle "Bewertungsregeln" angezeigt. Von dort aus können Sie eine Bewertungsregel entweder bearbeiten oder löschen:

Wichtig ist, wenn Sie eine Bewertung anzeigen lassen möchten, müssen Sie Ihre Umfrage so anlegen, dass nach dem Absenden der Ergebnisse nicht automatisch eine End-URL geladen wird. Diese Einstellung wird im allgemeinen Einstellungsmenü der Umfrage festgelegt. Denn die Bewertung wird auf der Abschluss-Seite einer Umfrage ausgegeben, welche in diesem Fall sonst übersprungen werden würde.

Auswertung der Punktzuweisungen

Es gibt bestimmte Fragetypen, die nicht bewertet oder auf besondere Weise bewertet werden. Die meisten Fragetypen, die nicht bewertet werden können, sind Convenience-Frage-Typen. Diese können meist durch bewertbare Fragetypen ersetzt werden - zum Beispiel eine 5-Punkte-Auswahl-Frage kann jederzeit durch eine Einfachauswahl-Frage ersetzt werden.

Folgende Fragetypen können immer bewertet werden:

• Array Dual Scale
• Array
• Array by Column
• List (Dropdown)
• List (Radio)
• Liste mit Kommentar
• Mehrere Optionen
• Mehrere Optionen mit Kommentaren

---

Die folgende Liste enthält Fragetypen, die nicht bewertet werden können:

• 5-Punkte-Auswahl
• Matrix (5-Punkte-Auswahl)
• Matrix (10-Punkte-Auswahl)
• Matrix (Erhöhen, gleich, verringern)
• Matrix (Text)
• Matrix (Ja / Nein / Unsicher)
• Matrix (Zahlen)
• Textanzeige
• Datum
• Geschlecht
• Riesiger Freitext
• Sprachwechsel
• Langer Freitext
• Mehrfache numerische Eingabe
• Numerische Eingabe
• Rangfolge
• Kurzer Freitext
• Ja / Nein

Bewertungen zuweisen

Wenn diese Option aktiviert ist, fügt der Bewertungsmodus für alle zu bewertenden Fragen ein zusätzliches Feld zwischen dem Antwortcode und dem Namen der Antwortoption hinzu.

Sie können auch Beschriftungssätze als Antworten auf Ihre Fragen verwenden. Klicken Sie einfach auf die Schaltfläche "Vordefinierte Beschriftungssätze ..." unter der Antwortmatrix und wählen Sie Ihren vordefinierten Beschriftungssatz aus.

Wenn Sie sich für die Verwendung von Beschriftungssätzen entscheiden, können alle Ihre Etiketten ab dem Zeitpunkt Ihrer ersten Erstellung mit Bewertungswerten versehen werden. Auf diese Weise kann der Umfrageadministrator schnell vordefinierte Beschriftungssätze mit Bewertungswerten als Antworten für mehrere Fragen verwenden.

Dieser Vorgang ist weniger zeitaufwändig und praktischer. Sie können in den frühen Phasen Ihrer Umfrage einen Plan erstellen, um für mehrere Fragen nur einen Satz Beschriftungssätze mit vordefinierten Bewertungswerten zu verwenden. Auf diese Weise müssen Sie nicht alle Antworten auf die Fragen, die in Ihrer zu bewertenden Umfrage verwendet wurden, manuell mit Bewertungswerten versehen.

Um mehr über die Beschriftungssätze und ihre Verwendung zu erfahren, lesen Sie den folgenden Wiki-Abschnitt.

Platzhalter

Bei Verwendung von Assessments stehen folgende Platzhalter zur Verfügung:

• {PERC}: Zeigt die Punktzahl einer Fragengruppe an. Dieser kann nur im Nachrichtenfeld der Bewertungsregel verwendet werden!
• {TOTAL}: Zeigt die Gesamtpunktzahl an. Dieser kann nur im Nachrichtenfeld der Bewertungsregel verwendet werden!
• {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL}: Dieser Platzhalter kann innerhalb einer Umfrage verwendet werden, um die aktuelle Gesamtpunktzahl anzuzeigen. Beachten Sie, dass die Punktzahl nur aktualisiert wird, wenn der Befragte auf die Schaltfläche "Weiter" klickt. Daher ist es in einer Alles-auf-einer-Seite-Umfrage nutzlos. Außerdem erfordert seine Verwendung das Vorhandensein mindestens einer Bewertungsregel. Andernfalls zeigt der Platzhalter keinen Wert an.

Wenn Ihre Umfrage nicht anonymisiert ist, sind die folgenden Platzhalter verfügbar.

• {TOKEN: EMAIL}: Hier wird die E-Mail des Befragten aus der Tabelle der Umfrageteilnehmer angezeigt
• {TOKEN: FIRSTNAME}: Zeigt den Vornamen des Befragten aus der Tabelle der Umfrageteilnehmer an
• {TOKEN: LASTNAME}: Zeigt den Nachnamen des Befragten aus der Umfrageteilnehmertabelle an
• {TOKEN}: Zeigt den Zugangsschlüssel-Code des Befragten aus der Umfrageteilnehmertabelle an

Tipps & Tricks

Bewertungswert in Daten speichern

So speichern Sie den Bewertungswert in Daten und lassen ihn exportieren: Sie erstellen eine Frage vom Fragetyp 'Gleichung' und fügen {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} als Gleichung ein.

Verwendung von {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} ohne Bewertungsnachricht

Wenn Sie keine Bewertungsnachricht hinzufügen, wird keine Bewertungsnachricht angezeigt.

So deaktivieren Sie den Bewertungsmodus

Um dies zu deaktivieren, gehen Sie zum Umfrage-Menü und suchen Sie nach der Registerkarte Datenverwaltung. Klicken Sie darauf und das Benachrichtigungs- und Datenverwaltungspanel wird angezeigt. Suchen Sie nach der Option Bewertungsmodus aktivieren und klicken Sie darauf, um diesen für die jeweilige Umfrage zu deaktivieren.

Beispiele

Verwendung des Bewertungsmodus

Lassen Sie uns das oben dargestellte Beispiel erneut aufgreifen, um die Schritte besser zu verstehen, die Sie ausführen müssen, um die Bewertungsfunktion korrekt zu verwenden.

1) Umfrage erstellen

2) Aktivieren Sie die Bewertungen. Gehen Sie zum Einstellungsmenü der Umfrage und klicken Sie auf die Registerkarte "'Bewertungen'". Dort aktivieren Sie die Funktion:

3) Erstellen Sie eine Fragegruppe and fügen Sie Fragen hinzu. Ihre Umfragestruktur sollte folgendermaßen aussehen:

  Vergessen Sie nicht zu prüfen, ob die Fragen bewertbar sind oder nicht! Andernfalls wird im Bereich zum Bearbeiten der Antwortoptionen kein Bewertungswertfeld angezeigt.

4) Fügen Sie Antworten hinzu für jede oben erstellte Frage. Füllen Sie beim Hinzufügen/Bearbeiten der Antworten auch das Bewertungswertfeld für jede Antwort aus:

5) Nachdem Sie nun die Bewertungswerte kennen, greifen Sie auf den Bereich '"Bewertungen"' zu und beginnen Sie Bewertungsregeln hinzuzufügen. Für dieses Beispiel wurden zwei Regeln erstellt:

Die Textnachricht der ersten Bewertungsregel („Sie sollten mit dem Training beginnen!“) wird angezeigt, wenn der Proband zwischen 1 und 10 Punkten erreicht. Die Textnachricht der zweiten Bewertungsregel („So, das nenne ich gesund sein!“) wird angezeigt, wenn der Befragte zwischen 11 und 21 Punkten erreicht.

6) Öffnen Sie nun die Vorschau der Umfrage und prüfen Sie, ob der Bewertungsmodus aktiv ist. Am Ende der Umfrage wird eine Textnachricht angezeigt, die auf der vom Teilnehmer erzielten Punktzahl basiert.

Hinweis: Die Partitur wird in diesem Beispiel nicht angezeigt! Wenn Sie möchten, dass es in Ihrer Bewertung angezeigt wird, erstellen Sie weitere Bewertungsregeln (für jedes mögliche Szenario) oder verwenden Sie Bewertungsplatzhalter.

Verwendung der Bewertungsplatzhalter

Wie im vorherigen Unterabschnitt erwähnt, können drei bewertungsbezogene Platzhalter verwendet werden: {PERC}, {TOTAL} und { ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL}.

Im vorherigen Beispiel wurde folgendes Ergebnis erhalten: „Nun, das nenne ich gesund sein!“ Es wurde jedoch kein Punktestand angezeigt.

Es gibt viele Möglichkeiten, wie Sie dies anzeigen lassen können. Sie können entweder 6 Bewertungsregeln erstellen, um jede mögliche Punktzahl / jedes mögliche Ergebnis hervorzuheben, oder Bewertungsplatzhalter verwenden. Das folgende Beispiel erläutert die letztere Option.

Wie oben erwähnt, {PERC} und {TOTAL} können im Nachrichtentextfeld der Bewertungsregel verwendet werden, um die Punktzahl der aktuellen Gruppe bzw. die Gesamtpunktzahl hervorzuheben. Schauen wir uns die folgenden beiden Screenshots an, um ihre Verwendung zu verstehen.

Im ersten Screenshot wurden {PERC} und {TOTAL} zum Nachrichtentextfeld der Bewertungsregel hinzugefügt.

Im zweiten Screenshot sehen Sie, wie die Bewertungsregel aussieht, um beide Platzhalter korrekt zu verwenden. Da „{PERC}“ verwendet wird, muss der „Bereich“ der Bewertungsregel von „Gesamt“ auf „Gruppe“ umgestellt werden, um die Punktzahl der ausgewählten Fragengruppe korrekt anzuzeigen aus der Dropdown-Liste „Fragengruppe“:

Nach Abschluss der Umfrage und abhängig von ihren Antworten sollten die Teilnehmer am Ende die folgende Bewertungsnachricht erhalten:

---

{ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} kann nur innerhalb einer Umfrage verwendet werden. Sie können es nach jeder Frage oder Fragengruppe eines Quiz verwenden. Auf diese Weise können Sie jedem Teilnehmer sein aktuelles Quiz-/Umfrageergebnis anzeigen. Um es zu nutzen, könnten Sie beispielsweise am Anfang jeder Frage oder Fragengruppe eine Nachricht hinzufügen wie: „Sie haben bis jetzt {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} Punkte gesammelt.“

Hinweis: Sehen Sie sich das folgende YouTube-Video an, um andere Situationen zu sehen, in denen Sie Platzhalter verwenden können.

Video-Tutorial

Um die Grundlagen der LimeSurvey-Bewertungsfunktion zu verstehen, sehen Sie sich das folgende Video [1] an.